サービス内容

 

アウトソーシング   コンサルティング   アドバイサリー   その他
     

・募集・採用の仕組み作り

・就業規則等の整備、改定

・労働時間の正しい運用

・人事制度構築・運用支援

 

・労働保険関係手続き(労働保険料申告書、労働保険・雇用保険事業所関係届、労災特別加入申請、労災給付関係請求、適用関係届、雇用継続給付関係申請 等)

・社会保険関係手続き(新規適用・健保組合編入届、適用関係届、給付関係申請、年金請求 等)

・その他関係法令に基づく届出・申請手続き

 

・労働契約、就業規則等に関する相談

・労働時間管理、長時間労働対策

・管理監督者問題に関する労務相談

・メンタルヘルス対策、ハラスメント対策等

・その他採用から退職までの労務管理等

 

・執筆活動

・セミナー活動等

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